자동화와 고령층 일자리

유한나 ( 2019.03.12) , 조회수 : 359
제목 자동화와 고령층 일자리
저자(역자) 유한나
발행일 2019.03.12
소개 본 연구는 자동화시대 고령층에 적합한 일자리 분야가 무엇인지를 논리적으로 분석하고, 이에 따른 정책적 대안을 제시함


자동화와 고령층 일자리_이슈페이퍼.pdf


직무유형에 따른 고령화의 자동화 촉진 효과


고령층이 다른 사람과의 상호작용이 필요한 비반복적 육체 노동(간병인, 직업재활 상담사, 방과후 아동돌보미 등)에 많이 종사할수록 고령화의 자동화 촉진 효과는 점점 줄어들며, 이것은 자동화시대에 비반복적 육체 노동이 고령층에 적합한 일자리임을 시사함


- 비반복적 육체 노동지표가 OECD 국가들의 25% 수준일 때 고령화 지표 1% 증가 시 자동화 지표가 0.1% 증가하지만, 비반복적 육체 노동지표가 75% 수준일 때는 고령화 지표 1% 증가 시 자동화 지표가 0.83% 감소함


고령층이 반복적이고 육체적인 단순한 일(청소, 경비, 배달 등)에 많이 종사할수록 고령화의 자동화 촉진 효과가 더 증가하고, 이것은 자동화시대에 반복 적 육체 분야가 고령층에 적합하지 않음을 의미함


- 반복적 육체 노동지표가 OECD 국가들의 25% 수준일 때 고령화 지표 1% 증가 시 자동화 지표가 1.18% 감소하지만, 반복적 육체 노동지표가 75% 수준일 때는 고령화 지표 1% 증가 시 자동화 지표가 0.06% 증가함



자동화시대 고령층에 적합한 일자리 분야


실증분석 결과를 통해서 알 수 있듯이 사람과의 의사소통이 필요한 비반복적 육체 노동은 자동화시대 고령층에 적합한 일자리 분야이며, 직업예시는 다음과 같음


구분

직업예시

건강

간병인, 장애인 활동도우미

미용

이발사, 미용사

복지

사회복지사, 요양보호사

교육

방과후 아동돌보미

상담

직업재활 상담사, 청소년·은퇴자 생활관리자

문화

숲해설가

기타

기계경비 지도사, 반려견 도우미


       
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