파이터치연구원 "노사분규 1% 늘 때마다 일자리 5만개 로봇에 뺏겨"

운영자 ( 2020.07.08) , 조회수 : 765       ▶▶ BBS NEWS (바로가기)

노사분규가 1% 증가할 때마다 임금근로자 최대 5만여명이 로봇으로 대체될 수 있다는 연구결과가 나왔습니다.


파이터치연구원은 이같은 내용이 담긴 '노사분규가 자동화에 미치는 영향 분석' 보고서를 발표했습니다.


보고서에 따르면, 우리나라의 노사협력지수는 3.4점으로, OECD 국가 평균인 4.8점보다 1.4점 낮아, 노사분규가 심한 것으로 나타났습니다.


그러나 근로자 만명당 제조업 로봇의 대수는 우리나라가 458대로, OECD 평균 114대보다 약 4배 높아, 자동화가 빠르게 진행되고 있는 것으로 조사됐습니다.


파이터치연구원 마지현 연구원은 "노사분규가 1% 심해지면 자동화는 0.7에서 0.84% 촉진되고, 연간 임금근로자 4만 2천여명에서 5만여명 정도가 로봇으로 대체될 수 있다"고 설명했습니다.


그러면서 "이는 노사분규가 심하고 자동화가 빠르게 진행되고 있는 우리나라의 특징"이라고 강조했습니다.

       
댓글 쓰기 0/1000
댓글 등록
NO. 제 목 미디어 등록일자
832 "노동유연성 높을 때 법인세 줄이면 고용 더 는다"
운영자 / 2020.07.23
프레스맨 2020.07.23
831 노동유연성 높아지면… 법인세 1%P 줄때 고용 0.16%P 늘어
운영자 / 2020.07.23
문화일보 2020.07.23
830 노동유연성 높을 때 법인세 1%p 감면 시, 고용 최대 0.16%p 증가
운영자 / 2020.07.23
뉴시스 2020.07.23
829 “노동유연성 높을 때 법인세 감면에 따른 고용 증가 효과 발생”
운영자 / 2020.07.23
아시아투데이 2020.07.23
828 “노사분규 심할수록 대·중기 임금격차 확대”
운영자 / 2020.07.23
헤럴드경제 2020.07.23
827 [‘디지털 전환’ 시대①] 미래 일자리, 어떻게 변화될까
운영자 / 2020.07.23
시사위크 2020.07.23
826 노사분규 심할수록 대·中企 임금격차 확대…1% 늘때 1.2% 확대
운영자 / 2020.07.20
헤럴드경제 2020.07.20
825 대·중소 임금격차, 사용자·노동자 충돌 잦을수록 더 커진다
운영자 / 2020.07.20
프레스맨 2020.07.20
824 노사분규가 大-中企 ‘임금격차’에 영향 줄까···분석 결과 발표
운영자 / 2020.07.20
투데이코리아 2020.07.20
823 노사분규 심화때 대기업-중기 임금差 커져
운영자 / 2020.07.14
문화일보 2020.07.14
822 노사분규 1% 늘면 大·中企 임금격차 최대 1.2% 확대…"노조법 개정해야"
운영자 / 2020.07.14
뉴데일리 2020.07.14
821 파이터치硏, `강한 노조`가 大·中企 임금격차 더 벌린다
운영자 / 2020.07.14
메트로신문 2020.07.14
820 “노사분규 1% 심화되면 대·중소기업 임금격차 최대 1.2%↑”
운영자 / 2020.07.14
글로벌이코노믹 2020.07.14
819 “노사분규 1% 심화 시 대·중기 간 임금격차 최대 1.2% 확대
운영자 / 2020.07.14
아시아투데이 2020.07.14
818 韓 ‘노사분규·임금격차’ 심각… OECD 가입국 중 최하위
운영자 / 2020.07.14
매일일보 2020.07.14